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FAQ
Wie lässt sich ChatGPT im Recruiting nutzen?
ChatGPT kann bei der Erstellung von Stellenanzeigen helfen oder existierende Anzeigen optimieren. Die KI kann deutlich schneller Content generieren als ein Mensch. Wenn Bewerbungen eingegangen sind, kann ChatGPT Zusammenfassungen von Lebensläufen erstellen, sodass sie sich schneller auswerten lassen.
Wie können HR-Abteilungen ChatGPT nutzen?
ChatGPT kann sehr hilfreich für Personalabteilungen sein, zum Beispiel für die Erstellung von Stellenbeschreibungen, Gesprächsleitfäden für Interviews, Nachrichten fürs Active Sourcing oder Ablehnungsnachrichten für Kandidaten, die nicht ausgewählt wurden.
Was muss eine gute Stellenanzeige beinhalten?
Im ersten Schritt sind alle Informationen über die zu besetzende Position zu sammeln. Dann sollten sie in ein gut strukturiertes Format gebracht werden. Die wichtigsten Bestandteile einer Stellenanzeige sind:
- Titel
- Informationen zum Unternehmen
- Stellenbeschreibung
- Aufgaben der Rolle
- Erforderliche Skills
- Wünschenswerte Skills
- Gehaltsbereich
Wo finde ich Vorlagen für Stellenanzeigen?
Vorlagen können zur Inspiration dienen, aber wir empfehlen, die Anzeigen selbst zu schreiben, vielleicht mit Unterstützung unseres KI-basierten Job Description Generators. Wer nach Vorlagen für Stellenanzeigen sucht, wird bei Anbietern wie Workable und Workwise fündig.