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AFRA #66-Principal IT Consultant SAP S/4HANA QM / Instandhaltung (m/w/d)

Randstad Digital Germany AG · Frankfurt, Deutschland · Remote · Senior

  • Frankfurt, Deutschland · Remote
  • 24 Monate
  • German

Indexiert (heute) · laufend aktualisiert

Budget
88 € / h
Start
2027-01
Laufzeit
24 Monate
Arbeitsmodell
Remote
Vertrag
Freelance / B2B
Erfahrungslevel
Senior
Referenz
3065536

Geforderte Skills

Nice to have:SAP PMSAP PPSAP MMNon-SAP IntegrationRequirements Management

Sprachen: German

Jobbeschreibung

Project overview

Principal IT Consultant SAP S/4HANA QM / Instandhaltung (m/w/d) – Freelance & Nearshore

Vertragsart: Freiberuflich / Freelance (B2B) – Nearshore-Dienstleister / Partner

Einsatzzeitraum: 01.01.2027 – * Jahre Projektlaufzeit)

Projektvolumen: 268 Personentage (PT) gesamt (Teilauslastung: ca. 0,61 FTE / ca. 2–3 Tage pro Woche)

Requirements

  • Principal-Level in SAP S/4HANA QM (> 7 Jahre): Langjährige Erfahrung in Beratung, funktionalem Design und Architektur im Bereich SAP QM sowie dessen enger Verzahnung mit den Logistik-Modulen PM, PP und MM.
  • Enterprise-Skalierung (> 7 Jahre): Nachweisbare Erfahrung mit Customizing und Einführung von SAP QM in komplexen Großumgebungen (> 5.000 User und > 50 Schnittstellen).
  • QM-Kernkompetenzen (> 7 Jahre): Tiefes Expertenwissen in Qualitätsstammdaten, Qualitätsplanung, Qualitätsprüfung, Qualitätsmeldung, Fehlererfassung sowie SAP Fiori Apps für QM unter S/4HANA.
  • Erweiterungen & Integration (> 5 Jahre): Praktische Umsetzung kundenindividueller SAP-Zusatzprogramme mittels BAdIs, User-Exits und Erstellung/Anbindung von OData-Services.
  • S/4HANA-Integrationspraxis (> 3 Jahre): Konkrete Projekterfahrung im S/4HANA-Umfeld zur Integration von QM in PM, PP und MM.
  • Sprachkompetenz: Deutsch (C2)

Nice to have

Ich freu mich auf Ihre Rückmeldung.

  • Modulübergreifendes Prozesswissen (> 5 Jahre): Konfigurations- und Datenverständnis in SAP PM, SAP PP und SAP MM in Umgebungen mit > 5.000 Usern.
  • Architektur & Non-SAP-Integration (> 5 Jahre): Erfahrung mit hochverfügbaren Anwendungsarchitekturen und Schnittstellen zu Nicht-SAP-Systemen.
  • Anforderungsmanagement (> 5 Jahre): Nachweisbare Überführung komplexer Business-Requirements in funktionale und technische Feinkonzepte.

Project details

100% Remote (Standort des Auftraggebers: Frankfurt am Main)

Projekt-Budget / Tagessatz: 600€-700€

Frist zur Profilabgabe: Spätestens bis zum 02.11.2026, 10:00 Uhr

Projektkontext & Aufgabenbereich

Das Projekt SAP ISI adressiert IT-Lösungen in der anspruchsvollen Fachdomäne Maintenance Rolling Stock and Facilities (Instandhaltung von Schienenfahrzeugen, Anlagen und Einrichtungen). Die Aufgaben umfassen die Definition und das Design funktionaler Anwendungsarchitekturen sowie die Weiterentwicklung und Integration von SAP-Lösungen in einer hochgradig vernetzten Systemlandschaft (> 5.000 User, > 50 Schnittstellen).

Ein wesentlicher Schwerpunkt liegt in der Weiterbetreuung des Leuchtturmprojekts zur Digitalisierung der Fertigungsbegleitdokumente (DiKa) sowie der Anbindung an das Folgeprojekt Digitales Qualitätsmanagement (DQM).

Ihre Aufgaben

  • Architektur & Lösungsdesign: Analyse von Ist-Zuständen, Erarbeitung zukunftssicherer Zielarchitekturen und Bewertung von Lösungsoptionen im SAP S/4HANA QM-Umfeld inklusive Schnittstellenanbindung.
  • Customizing & Entwicklung: Fachliches Customizing und Implementierung der beschlossenen Lösungen, Erstellung nutzbarer Proof of Concepts (PoC) sowie Entwicklung kundenindividueller Erweiterungen (BAdIs, User-Exits, OData-Services).
  • Leuchtturmprojekte vorantreiben: Weiterentwicklung und Betreuung der Digitalisierung von Fertigungsbegleitdokumenten (DiKa) und fachliche Beratung im Kontext Digitales Qualitätsmanagement (DQM).
  • Stakeholder- & Workshop-Management: Fachliche Moderation, Vorbereitung und Durchführung von Workshops zur Anforderungsabstimmung und Harmonisierung zwischen Fachbereichen und IT.
  • Standardisierung & Kostenoptimierung: Beratung zur Einhaltung von SAP-Standards zur langfristigen Reduzierung von Wartungs- und Betriebskosten.
  • Know-how-Transfer & Mentoring: Fachliches und technisches Mentoring auf Kundenseite sowie Durchführung von Pair-Programming-Aktivitäten zur internen Wissenssicherung.

Source notes

Da der Kunde Profile streng anhand dokumentierter Nachweise evaluiert, müssen die geforderten Erfahrungsjahre und Kennzahlen (insbesondere Unternehmensgröße mit > 5.000 Usern und > 50 Schnittstellen) eindeutig und nachprüfbar in den jeweiligen Projektstationen Ihres Profils ausgewiesen sein. Profile ohne diese expliziten Belege können im Vergabeverfahren nicht berücksichtigt werden.

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