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SAP ABAKUS / SAP GP Entwickler & Consultant (m/w/d)

IPSWAYS - IPS Projects GmbH · Kiel, Deutschland · Hybrid · Senior

  • Kiel, Deutschland · Hybrid
  • 12 Monate
  • German

Indexiert (vor 6 Tagen) · laufend aktualisiert

Start
2027-01
Laufzeit
12 Monate
Arbeitsmodell
Hybrid
Vertrag
Freelance / B2B
Erfahrungslevel
Senior
Referenz
3064296

Geforderte Skills

Nice to have:SAP Workflow DevelopmentKfW-BDOSAP BRF+SAP CMLSAP CMSBusiness Process AutomationE-Archive Interface SupportSAP S/4HANA Migration

Sprachen: German

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden suchen wir drei erfahrene SAP-Berater bzw. SAP-Entwickler für die Betreuung und Weiterentwicklung einer SAP-basierten Bankenlandschaft mit den Schwerpunkten ABAKUS, SAP GP und SAP-Workflow. Im Mittelpunkt stehen die eigenständige Bearbeitung von Fehlertickets und Changes, die Analyse und Behebung von Störungen bis hin zur Produktivsetzung

Project overview

Für unseren Kunden suchen wir drei erfahrene SAP-Berater bzw. SAP-Entwickler für die Betreuung und Weiterentwicklung einer SAP-basierten Bankenlandschaft mit den Schwerpunkten ABAKUS, SAP GP und SAP-Workflow. Im Mittelpunkt stehen die eigenständige Bearbeitung von Fehlertickets und Changes, die Analyse und Behebung von Störungen bis hin zur Produktivsetzung sowie Customizing und programmtechnische Anpassungen mit ABAP/ABAP OO.

Gesucht werden insbesondere Profile mit mehrjähriger praktischer Erfahrung in ABAKUS und SAP GP, die sowohl im laufenden Betrieb als auch bei Projekt- und Änderungssituationen sicher agieren können. Der Einsatz erfolgt langfristig über das gesamte Jahr 2027 und sieht nach Abstimmung eine 50/50-Aufteilung zwischen Präsenz in Kiel und Remote-Arbeit vor.

Responsibilities

Betreuung des Linienbetriebs mit Schwerpunkt SAP ABAKUS, SAP GP und SAP-Workflow

Eigenständige Bearbeitung von Fehlertickets und Changes

Analyse, Nachstellung und Behebung von Fehlern bis zur abschließenden Lösung im Produktivsystem

Durchführung von Programmierungen und Customizing-Anpassungen

Einbau von SAP-Hinweisen sowie erforderlichen Anpassungen und Modifikationen

Unterstützung weiterer Entwickler bei der Fehlersuche

Bewertung und Implementierung fachlicher und technischer Changes

Koordination von Freigaben und Produktivsetzungen inklusive anschließender Kontrolle und Nachbetreuung

Modulbetreuung von ABAKUS und SAP GP, insbesondere Fördergegenstand, Fördermittelverwaltung, Objektverwaltung, Prolongation und E-Akte

Durchführung von Kooperationstransporten und Kontrolltätigkeiten

Erstellung qualitativ hochwertiger Konzepte, Analysen und Dokumentationen

Abstimmung mit Fachbereichen sowie angrenzenden SAP-Modulen

Betreuung und Abstimmung der Schnittstellen zu vor- und nachgelagerten Anwendungen, insbesondere Finanz@ss, FGCenter, Kundenportal, Meldewesen und Data Warehouse

Unterstützung unterschiedlicher Projektsituationen im SAP-Umfeld

Must-have Skills

SAP ABAKUS / Abacus, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung

SAP GP, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung

Fundierte Erfahrung in der vollständigen Modulbetreuung und im Customizing von SAP ABAKUS und SAP GP

Kenntnisse in ABAP und ABAP OO, mindestens 1–3 Jahre

Praktische Kenntnisse in SAP-Workflow

Kenntnisse in SAP ArchiveLink

Erfahrung in der eigenständigen Fehleranalyse und Fehlerbehebung im SAP-Produktivumfeld

Erfahrung mit der Umsetzung von Changes sowie SAP-Hinweisen, Anpassungen und Modifikationen

Erfahrung mit Schnittstellen bzw. der Abstimmung vor- und nachgelagerter Anwendungen

Sehr gute, fließende Deutschkenntnisse

Nice-to-have Skills

Entwicklung und Pflege institutsspezifischer SAP-Workflows und Customizings

Kenntnisse in KfW-BDO (Bank Durchleitung Online)

SAP BRF+

SAP CML

SAP CMS

Erfahrung mit der Automatisierung von Geschäftsprozessen, beispielsweise auf Basis von IPLS1, IPLS2 oder PlugIn

Betreuung von Schnittstellen zur E-Akte

Erfahrung mit der Migration bzw. Umstellung der relevanten Module auf SAP S/4HANA

Vorhandene Erfahrung mit der beschriebenen Systemlandschaft bzw. vergleichbaren Themen aus dem Umfeld des Auftraggebers

-Rahmendaten-

Laufzeit: 04.01.2027 - voraussichtlich * Monate), Option auf Verlängerung

Project details

Kiel / zunächst 100 % Präsenz; nach Abstimmung mit dem Einsatzbereich und der zuständigen Führungskraft ist ein hybrides Modell mit bis zu 50 % Remote-Arbeit möglich

Auslastung/Volumen: 100 % Auslastung

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