Fachexperte Change Management für SAP-Transformation

Project overview

Für ein mehrjähriges Transformationsprogramm suchen wir einen erfahrenen Fachexperten Change Management (m/w/d) zur Unterstützung einer umfangreichen Ausschreibung. Die Position ist in Berlin und Remote möglich und startet zum 01.01.2027 als Vollzeitstelle mit langfristiger Perspektive.

Responsibilities

Sie verantworten die Identifikation und systematische Betreuung von Schlüsselakteuren und Schnittstellenpartnern. Sie konzipieren und steuern zielgruppenspezifische Qualifizierungs- und Onboarding-Maßnahmen, erkennen frühzeitig Akzeptanzbarrieren und entwickeln proaktiv Gegenmaßnahmen. Darüber hinaus gestalten Sie eine transparente Projektkommunikation, entwickeln Schulungsstrategien und begleiten den organisatorischen Wandel im Rahmen der Transformation.

Requirements

Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Change Manager oder Transformationsbegleiter in komplexen IT-Projekten mit. Nachgewiesen werden sollten mindestens zwei abgeschlossene Change-Projekte mit Schwerpunkt softwaregestützte Prozessoptimierung und Nutzerakzeptanz. Eine anerkannte Change-Management-Zertifizierung ist erforderlich. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder BWL oder eine vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt.

Weitere Kompetenzen umfassen fundiertes Verständnis komplexer IT-Einführungsprojekte, Erfahrung in Schulungs- und Qualifizierungsstrategien, Stakeholdermanagement und zielgruppengerechte Kommunikation. Souveränes Auftreten, Durchsetzungsstärke und hohe Belastbarkeit sind erforderlich. Referenzprojekte aus den letzten fünf Jahren mit Leistungen in mindestens zwei Themenfeldern wie SAP S/4HANA, FI, CO, PSM oder PS-CD werden erwartet. Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office) sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig.

Wünschenswert sind Erfahrungen mit Change Management in der öffentlichen Verwaltung, agilen Arbeitsweisen, Confluence, Jira und V-Modell XT Bund.