IT Consultant (SAP Basis, SAP S/4 HANA, SAP Cloud ALM) (m/w/d) ID03402

Project overview

IT Consultant (SAP Basis, SAP S/4 HANA, SAP Cloud ALM) (m/w/d)

Für ein Projekt im Bereich Beratung und Entwicklung suchen wir einen IT Consultant (m/w/d) mit Erfahrung in SAP Basis, SAP S/4 HANA und SAP Cloud ALM.

Projektinformationen

Für dieses Projekt werden ausschließlich Mitarbeitende in einem festen Anstellungsverhältnis berücksichtigt.

• Ort: Frankfurt Main / Remote
• Start: 15.11.2026
• Bewerbungsrist: 17.10.2026
• Laufzeit: 15.11.2026 – 31.12.2027 + Option
• Branche: Beratung und Entwicklung

Responsibilities

SAP Basis Administration, Administration und Vergabe von SAP-Berechtigungen, Bearbeitung und Dokumentation von Berechtigungsanträgen, Umsetzung freigegebener Berechtigungsänderungen, Durchführung und Dokumentation von Berechtigungsrezertifizierungen sowie Überprüfung der Einhaltung definierter Rollen- und Berechtigungskonzepte.

Muss-Anforderungen

Soll-Anforderungen

Technologien & Methoden

SAP Basis Administration, SAP S/4 HANA, SAP Rollen, SAP Cloud ALM, Xiting Authorizations Management Suite, XAMS, PFCG, SU01, SU53, STAUTHTRACE, SAP-BTP-Berechtigungsmanagement, Identity-& Access-Management, SAFe, Scrum, Segregation of Duties, SoD, SAP

Das Team von mund consulting freut sich auf Ihre Bewerbung mit CV & Stundensatz und unterstützt gerne im weiteren Prozess.

Herzliche Grüße

Das Recruiting Team

*@*.de

• Praktische Erfahrung in der SAP Basis Administration mit Schwerpunkt Benutzer- und Berechtigungsmanagement (ab 3 Jahre)
• Projekterfahrung in der SAP S/4 HANA Basis Administration (2 Referenzen)
• Erfahrung in der Administration von SAP Rollen- und der Erstellung von Berechtigungskonzepten (ab 3 Jahre)
• Praktische Erfahrung im Umgang mit SAP Cloud ALM und Xiting Authorizations Management Suite (XAMS) (3 Referenzen)
• Praktische Erfahrung in der Analyse und Behebung von SAP-Berechtigungsproblemen, insbesondere mit PFCG, SU01, SU53 und STAUTHTRACE (ab 3 Jahre)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)
• Ressourcen nur im direkten Anstellungsverhältnis; Freelancer ausgeschlossen
• Vor Ort SAFe PIPs des VTs
• Erfahrung im Sektor Schienenverkehr (2 Referenzen)
• Erfahrung im SAP-BTP-Berechtigungsmanagement, insbesondere Benutzer-, Rollen- und Identity-& Access-Management (2 Referenzen)
• Agile Methoden Erfahrung, insbesondere SAFe und Scrum (3 Referenzen)
• Erfahrung mit Funktionstrennung (Segregation of Duties / SoD) und der Identifikation bzw. Bewertung von Berechtigungskonflikten im SAP-Umfeld (2 Referenzen)