Westhouse Job: Senior Business Architekt (m/w/d)

Project overview

Westhouse ist eines der führenden Recruitment-Unternehmen für die Vermittlung hochqualifizierter Fachexperten aus dem gesamten IT-Lifecycle- und Engineering-Bereich.

Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n

Senior Business Architekt (m/w/d)

Rahmeninformationen

Referenz:180511

Project details

Berlin / remote

Starttermin:01.12.2026

Arbeitszeit:Vollzeit

Ihre Qualifikationen

Ihre Aufgaben

Interessiert?

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren aussagekräftigen Lebenslauf/CV in elektronischer Form.

Ihr Ansprechpartner:

Sascha-Marc Machens

*@*.com

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• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, alternativ: abgeschlossene IT/technische oder kaufmännische Ausbildung
• Langjährige Erfahrung als Anforderungsmanager oder in vergleichbarer relevanter Position (bezogen auf die o.g. Rolle und Aufgaben) auf C-Level
• Erfahrung in der Agile Architektur-Konzeption einschließlich darin, hochkomplexe Anforderungen in eine agile Struktur (Epics/Features) zu überführen und diese unter Berücksichtigung der systemischen Architektur konsistent zu modellieren,
• Erfahrung in der Strategischen Release-Steuerung einschließlich der Verantwortung für die Grob- und Feinplanung von Entwicklungszyklen, sowie in der strategischen Steuerung der Priorisierung von Features, um den maximalen Geschäftswert (Business Value) unter Berücksichtigung der Stakeholder-Interessen zu erzielen
• Expertise im Advanced Prozessdesign einschließlich in der Analyse und Neugestaltung von Geschäftsprozessen, sowie in der Methodik, Prozesse nicht nur abzubilden, sondern im Sinne der Digitalisierung strategisch zu optimieren
• Erfahrung in der Arbeit mit Prozessen und Techniken in der Softwareentwicklung
• Erfahrung in der eigenständigen Vorbereitung, Moderation und Auswertung von Anforderungsworkshops mit Kunden
• Erfahrung mit klassischen und agilen Entwicklungsmethoden (z.B. Wasserfall, SCRUM, KANBAN, etc.).
• Strategisches Anforderungsmanagement & Konzeption: Gesamtverantwortung für die Konsistenz und Steuerung aller fachlichen Anforderungen inkl. gesetzlicher Vorgaben; sowie Strategische Governance des agilen Backlogs (Epics, Features) zur Sicherstellung der Produktvision; und Definition der MVP-Strategie und Federführung bei der wertorientierten Priorisierung,
• Prozessmodellierung & Digitale Transformation: Strategische Neugestaltung und Optimierung von Verwaltungsprozessen (Soll-Konzeption) im Rahmen des OZG; Verantwortung für die konsistente Modellierung von Geschäftsprozessen und die Schnittstellenstrategie; Senior Stakeholder-Management & Kommunikation,
• Leitung komplexer Workshops zur Konsolidierung divergierender Anforderungen auf Management- Ebene
• Zentrale Orchestrierung zwischen Fachbereichen, IT-Architektur, Entwicklung und externen Stakeholdern
• Souveränes Erwartungsmanagement (Scope/Zeitplan) und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für Gremien
• Qualitätssicherung und Governance: Sicherstellung der lückenlosen Compliance (DSGVO, BITV 2.0) über alle Anforderungen hinweg; Strategischer Abgleich der Anforderungen mit der technischen Zielarchitektur zur Vermeidung von Fehlentwicklungen; Definition und Etablierung von Standards für die agile Dokumentation (Jira/Confluence)
• Agile Delivery Lead: Steuerung der Backlog-Refinements und Definition der Qualitätsstandards ("Definition of Ready"); Strategische Beratung des Product Owners bei der langfristigen Zyklus- und Roadmap-Planung; Methodische Führung der Fachbereiche beim Übergang zu iterativen Arbeitsweisen (Agile Coaching).