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Interim Payroll Expert - SAP HCM - 100% remote

Vertraulich · München, Thueringen, Beieren, Baden-Wurtttemberg, Deutschland · Remote · Senior

  • München, Thueringen, Beieren, Baden-Wurtttemberg, Deutschland · Remote
  • German

Indexiert (heute) · laufend aktualisiert

Start
flexible
Arbeitsmodell
Remote
Vertrag
Freelance / B2B
Erfahrungslevel
Senior
Referenz
548785

Geforderte Skills

Nice to have:SAP HCM Key UserPayroll TestingSAP Transformation ProjectsSAP HANA

Sprachen: German

Jobbeschreibung

Project overview

Unterstützung des Payroll-Teams bei Tagesgeschäft und Sonderthemen:

Profile of the suited interim professional:

  • Durchführen der fristgerechten Entgeltabrechnung für einen festgelegten Mitarbeiterkreis
  • Betreuen administrativer Payroll-Abläufe wie Ein- und Austritte, Pflege von Stammdaten und abrechnungsrelevante Mutationen
  • Prüfen und bearbeiten von Sonderzahlungen, Boni und weiteren komplexen Vergütungsfällen
  • Begleiten der Jahreswechselaktivitäten sowie Umsetzen gesetzlicher und betrieblicher Anpassungen
  • Kontrollieren der Datenqualität mittels Plausibilitäts- und Kontrollchecks in der Abrechnung
  • Fungieren als Ansprechpartner für HR, Finance und Führungskräfte bei abrechnungsbezogenen Fragen
  • Unterstützen des Payroll Team Leads als SAP-HCM-Key-User bei Prozess- und Systemthemen
  • Mitwirken bei Tests im Rahmen der laufenden SAP-HANA-Transformation sowie Validieren der Payroll-Prozesse
  • Begleiten von Themen rund um Personalrückstellungen an der Schnittstelle Payroll, Finance und Controlling
  • Mitarbeiten bei Sonderprojekten wie Betriebsveranstaltungen und Einmalzahlungen
  • Mehrjährige Praxis in der operativen Entgeltabrechnung in Deutschland
  • Gute Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben zu Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht
  • Umfangreiche Erfahrung mit SAP HCM Payroll, idealerweise als Key User
  • Erfahrung im Umgang mit komplexen Payroll-Themen, Sonderzahlungen und Bonusmodellen
  • Kenntnisse der Jahreswechselprozesse und gesetzlichen Meldepflichten
  • Idealerweise Erfahrung mit Payroll-Tests, Systemumstellungen oder SAP-Transformationsprojekten
  • Verständnis der Schnittstellen zwischen Payroll, HR, Finance und Controlling
  • Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
  • Hohe Hands-on-Mentalität und schnelle Einarbeitung in bestehende Prozesse

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