SAP Schulungsmanager (m/w/d) – SAP S/4HANA / WalkMe – Freelance

Project overview

Rahmenbedingungen

• Start: 01.11.2026
• Auslastung: 60–100 %
• Laufzeit: zunächst nach Projektplanung
• Remote-Anteil: hybrid
• Vertragsart: Freelance

Responsibilities

• Verantwortung für das Schulungsmanagement im Rahmen einer SAP-S/4HANA-Einführung
• Weiterentwicklung und Konkretisierung bestehender Schulungskonzepte
• Planung und Steuerung der gesamten Trainings- und Schulungsaktivitäten
• Analyse von Zielgruppen und Schulungsbedarfen
• Erstellung und Koordination von Trainingsplänen und Schulungsunterlagen
• Abstimmung mit Fachbereichen, Projektteams und Key Usern
• Koordination und Begleitung von Train-the-Trainer-Konzepten
• Organisation und Steuerung von Schulungsterminen und Ressourcen
• Sicherstellung eines einheitlichen und nachhaltigen Wissenstransfers
• Unterstützung der Anwender im Rahmen der Einführung und des Rollouts
• Fachliche Anleitung und Unterstützung juniorer Projektmitarbeiter
• Aktiver Wissenstransfer innerhalb des Projektteams

Requirements

Bei Interesse lassen Sie mir bitte Ihren Lebenslauf im Word-Format zukommen.

Viele Grüße

Julian Hardenbicker

• Mehrjährige Erfahrung im Schulungsmanagement innerhalb komplexer SAP-Projekte
• Fundierte Erfahrung in SAP-Einführungs- oder S/4HANA-Transformationsprojekten
• Erfahrung in der Konzeption und Steuerung von Trainings- und Enablement-Maßnahmen
• Gute Kenntnisse in der Erstellung von Schulungsunterlagen und Trainingskonzepten
• Erfahrung mit Train-the-Trainer-Ansätzen
• Erfahrung mit WalkMe oder vergleichbaren Digital-Adoption-Plattformen von Vorteil
• Erfahrung als Teamlead oder in der fachlichen Führung
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse