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Senior Business Analyst Employee Data & Rollout (m/w/d) 45-55037-K-CO

FERCHAU GmbH · Köln, Deutschland · Hybrid · Senior

  • Köln, Deutschland · Hybrid
  • German

Indexiert (vor 2 Wochen) · laufend aktualisiert

Start
ab sofort
Arbeitsmodell
Hybrid
Vertrag
Freelance / B2B
Erfahrungslevel
Senior
Referenz
3057611

Geforderte Skills

Nice to have:Jira Service ManagementConfluenceTest ManagementQuality AssuranceRollout ManagementDigital Solutions

Sprachen: German

Jobbeschreibung

Project overview

Spannende Aufgaben

Das erwartet Sie bei uns

Passende Qualifikationen

  • Durchführung von Requirements Engineering und fachlicher Anforderungsaufnahme für Mitarbeiter-Stammdaten
  • User Enablement sowie Schulungen zur FLIP Mitarbeiter-App
  • Begleitung und operative Unterstützung bei Rollouts an verschiedenen Logistikstandorten vor Ort
  • Unterstützung des Supports während der Einführungs- und Stabilisierungsphasen
  • Koordination und Abstimmung mit Fachbereichen, Produktteams, Identity Management sowie Netzwerkteams
  • Konfiguration von App-Templates auf Basis von Buchungskreisen und Kostenstellen in Zusammenarbeit mit relevanten Teams
  • Mitwirkung an Testaktivitäten, Qualitätssicherung sowie Rollout-Vorbereitung mittels Tools wie Jira oder Confluence
  • Analyse technischer Fragestellungen rund um Stammdatenmodellierung, Berechtigungskonzepte und Schnittstellenintegration
  • Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Vergütete Urlaubs-, Kranken- und Feiertage sowie Zuschuss für Bildschirmarbeitsplatzbrillen
  • Stundengenaue Abrechnung sowie die Möglichkeit eines Freizeitausgleichs
  • Gesicherte und konstante Auslastung über den gesamten Projektzeitraum
  • Der Arbeitgeber übernimmt die Hälfte der Renten-, Kranken- und Pflegeversicherung
  • Freiberufliche Aufträge können weiterhin flexibel angenommen werden
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in Datenmodellierung für Mitarbeiter-Stammdaten (z. B. SAP HCM, SuccessFactors)
  • Praxiswissen mit Berechtigungskonzepten und Identitätsmanagement-Systemen (z. B. Azure AD, Okta)
  • Anwendungserfahrung in Methoden des Requirements Engineering (z. B. UML, BPMN)
  • Fachliche Kompetenz im Stakeholdermanagement im Rahmen komplexer IT-Projekte
  • Know-how im Umgang mit Tools wie Jira Service Management oder Confluence
  • Erfahrung bei Rollouts digitaler Lösungen an dezentralen Standorten
  • Praxis in Testmanagement und Qualitätssicherung von Softwarelösungen
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands bzw. nach Malaga

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