Geforderte Skills
- Project Management
- Program Management
- Stakeholder Management
- Risk Management
- Dependency Management
- Business Analysis
- IT Transformation
- SAP
Nice to have:InsuranceFinancial Services
Sprachen: German
Jobbeschreibung
Aufgaben
Responsibilities
- End-to-End-Steuerung komplexer Transformationsinitiativen auf der Business-Seite
- Führung und Koordination mehrerer paralleler, voneinander abhängiger Workstreams
- Erstellung und Steuerung von Scope, Roadmap und integriertem Delivery-Plan
- Zentrale Schnittstelle zwischen Business Ownern, Fachexperten und IT-Delivery
- Identifikation und aktive Steuerung von Abhängigkeiten, Risiken, Issues und Eskalationen
- Vorbereitung und Herbeiführung von Entscheidungen für Management und Steering Committees
- Koordination relevanter Governance-Themen wie Risk, Compliance, Informationssicherheit und Datenschutz
- Sicherstellung der Business Readiness inklusive Testing, Migration, Implementierung und Decommissioning
Requirements
- Fundierte Erfahrung im Projekt-/Programmmanagement komplexer Transformationen
- Sehr gute Kenntnisse in Planung, Risiko-, Abhängigkeits- und Stakeholder-Management
- Fundierte Erfahrung an der Schnittstelle zwischen Business und IT
- Erfahrung mit Senior Management und Steering Committees
- Strukturierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise
- Erfahrung im Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsumfeld von Vorteil
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse
Source notes
- Hoher Gestaltungsspielraum innerhalb eines umfangreichen Transformationsportfolios
- Strategisch relevante Projekte an der Schnittstelle von Business und IT
- Direkte Zusammenarbeit mit Senior Management und wichtigen Entscheidungsträgern
- Abwechslungsreiche Transformationsthemen, von Plattformmodernisierung bis Finance/SAP und Access Management
- Verantwortungsvolle End-to-End-Rolle mit hoher Sichtbarkeit und Einfluss auf zentrale Transformationsinitiativen
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