Auftrag A9473 - Expert / Senior Expert ICT-Architekt/in Konsolidierung Kernbankensysteme (contract)

Project overview

Startdatum: Januar 2027

Branche: Bank / Finanzsektor

Dauer: 15 Monate mit Option

Mögliche Vertragsarten: Berater / Verleih

Pensum: 100%

Vorgeschlagener Stundenlohn: Sie müssen angemeldet sein

Anzahl Positionen: 1

Frist: 05.11.2026, 22:00

Ort: Zürich

Erstellungsdatum: 02.11.2026

Für unseren Endkunden aus dem Schweizer Bank- und Finanzsektor suchen wir eine/n ICT-Architekt/in auf Stufe Expert oder Senior Expert für die Konsolidierung der Kernbankensysteme wie folgt:

Ausgangslage & Mandat:

Der Endkunde führt ein Plattform-Programm (ca. sechs bis acht Mitarbeitende) zur Konsolidierung seiner Kernbankensysteme, eng verzahnt mit der Delivery-Organisation. Das Programm steht in einer prägenden Phase: Vorbereitung und Durchführung eines RfP sowie Erstellung bankweiter Zielbilder. Die Rolle ist Teil der Enterprise- bzw. Applikations-Architektur.

Wichtig für die Auswahl: Gefragt ist Breite. Eine einzelne Kernbankentransformation mit einem Produkt genügt ausdrücklich nicht – verlangt ist Erfahrung mit VERSCHIEDENEN Produkten über ALLE Projektphasen sowie stufengerechte Kommunikation vom C-Level bis zu den Umsetzungsteams.

Hauptaufgaben:

• Strategische Applikationsarchitektur für die Kernbankensysteme und ihr direktes Umfeld im Einklang mit IT- und Unternehmensstrategie erarbeiten.
• Fachliche Anforderungen strukturiert aufbereiten und kritisch hinterfragen.
• Referenzarchitektur über alle fachlichen Domänen entwickeln.
• Umsetzungsroadmap mit kritischem Pfad, Abhängigkeiten und Exit Points erstellen.
• Vendorenauswahl im laufenden RfP begleiten, inkl. Challenge der Kosten.
• Bankweite Zielbilder in Abstimmung mit der Delivery-Organisation erstellen.

Requirements

Beschreibung Priorität

Software Architekt ein Muss

Freundliche Grüsse / Best Regards

André van Sprundel

CEO

GHR Global Human Resources AG

Blegistrasse 13

CH-6340 Baar / ZG

Direktnr: *

E-Mail: *@*.ch

Web: www.ghrgroup.ch

• Architekturerfahrung -> mehrjährig als Domänen- oder Enterprise-Architekt in komplexen IT-Landschaften, besonders bei Kernbankensystemen (Bestandesführung, Abrechnung, Abwicklung über Konten, Wertschriften, Zahlungsverkehr, Finanzierung).
• Transformationsbreite (Kundenvorgabe) -> Kernbankentransformationen mit VERSCHIEDENEN Produkten über ALLE Projektphasen; eine einzelne Transformation mit einem Produkt genügt nicht.
• Methodik & Frameworks -> TOGAF, Capability Based Modelling, agile Umgebungen (Scrum, SAFe) und gängige Integrationspattern.
• Fachliche Breite -> breites Know-how über Banking-Applikationen, IT-Lösungen und Referenzarchitekturen.
• Kommunikation (Kundenvorgabe) -> stufengerecht vom C-Level bis zu den Umsetzungsteams.
• Seniorität -> Expert mit 8 bis 12 Jahren ODER Senior Expert ab 12 Jahren – Aufgaben und Volumen identisch; bei der Bewerbung die Stufe angeben.
• Challenge-Fähigkeit -> Standing, Anforderungen und Lieferantenkosten im RfP kritisch zu hinterfragen – Challenger, nicht Protokollant.
• Rollenverständnis -> Consulting in Enterprise-Architektur: strukturieren, challengen, mitentscheiden – keine Implementierung.
• Sprachen -> Deutsch und Englisch je C1, gleichrangig verlangt.

Nice to have

WICHTIG:

Sprachen

Sprachen Mündlich Schriftlich Priorität

Englisch sehr gut sehr gut ein Muss

Deutsch sehr gut sehr gut ein Muss

• RfP-Verfahren für Kernbankenplattformen inkl. Bewertungskriterien und Kostenvergleich.
• Exit-Strategien und Abhängigkeitsmanagement in mehrjährigen Ablösungsprogrammen.
• Spannungsfeld Standardprodukt vs. Eigenentwicklung im Kernbankenumfeld.
• Remote-Regelung -> vor Ort beim Kunden 100% / HomeOffice 0%, je nach Projektphase; Remote-Arbeit nur innerhalb der CH erlaubt (interne Regulatorien / Bankgeheimnis)
• Betreibungs- und Strafregister-Auszüge werden verlangt (Wohnsitz Deutschland: SCHUFA-Auskunft und polizeiliches Führungszeugnis)
• Wohnsitz CH resp. gültige Aufenthaltsbewilligung bei Offerteingabe
• ZEK-Auskunft