Geforderte Skills
- SAP S/4HANA
- Key User
- User Acceptance Testing
- Hypercare
- Process Analysis
- Troubleshooting
- Stakeholder Management
- Supply Chain Management
Nice to have:Pharmaceutical IndustryKinaxis
Sprachen: German
Jobbeschreibung
Project overview
Im Rahmen eines S/4HANA-Transformationsprojekts übernimmt der Key User folgende Aufgaben:
Profile of the suited interim professional:
- Durchführen und Begleiten von User-Tests
- Erfassen, Dokumentieren und Nachverfolgen von Findings
- Unterstützen der Hypercare-Phase nach Go-Live
- Analysieren und Beheben von Prozess- und Systemproblemen
- Fungieren als Schnittstelle zwischen Business und IT
- Abstimmen mit Fachbereichen und Endanwendern
- Unterstützen bei der Umsetzung fachlicher Anforderungen
- Identifizieren von Verbesserungspotenzial in End-to-End-Prozessen
- Unterstützen des Teams bei operativen Fragestellungen
- Fördern der Anwenderakzeptanz und fachliches Begleiten des Teams
- Praxis als SAP Key User im S/4HANA-Umfeld
- Verständnis der S/4HANA-Prozesslandschaft
- Hintergrund im Bereich Supply Chain
- Erfahrung an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT
- Stark operative Arbeitsweise
- End-to-End-Prozessverständnis im Geschäftsumfeld
- Erfahrung im Troubleshooting
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Praxiserfahrung in der Abstimmung mit Stakeholdern aus dem Business
- Von Vorteil: Hintergrund in der Pharmabranche
- Von Vorteil: Prozess-Hintergrund
- Von Vorteil: Erfahrung mit Kinaxis
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