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Microsoft 365 Consultant (m/w/d)

Tempton Next Level Experts · Düsseldorf, Deutschland, Germany · Remote · Senior

  • Düsseldorf, Deutschland, Germany · Remote
  • 1 Monat
  • German

Indexed (7 days ago) · refreshed constantly

Start
2026-10
Duration
1 Monat
Work mode
Remote
Contract
Freelance / B2B
Seniority
Senior
Reference
3062782

Required skills

Languages: German

Job description

Project overview

Für ein spannendes Kundenprojekt suchen wir einen erfahrenen Microsoft 365 Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Adoption, Change Management und Anwenderbefähigung.

Im Fokus steht die operative Begleitung eines Microsoft-365-Rollouts sowie die eigenständige Konzeption und Umsetzung zielgruppengerechter Schulungs- und Kommunikationsmaßnahmen.

Responsibilities

Das bringen Sie mit:

Rahmenbedingungen:

Haben Sie noch Fragen?

Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Jasmin Fischer.

Sie erreichen sie unter der Nummer * oder *@*.de

Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!

  • Operative Begleitung des Microsoft-365-Rollouts mit Fokus auf Teams und Exchange Hybrid
  • Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Anwenderbefähigung und Nutzerakzeptanz
  • Erstellung von Schulungsunterlagen, Kommunikationsmaterialien, Playbooks und Anwenderguides
  • Vorbereitung weiterer M365-Ausbaustufen (SharePoint, OneDrive, Teams und Copilot)
  • Entwicklung zielgruppenspezifischer Trainings- und Kommunikationsformate
  • Fachliche Abstimmung mit relevanten Stakeholdern
  • Identifikation und Dokumentation von Risiken und Optimierungspotenzialen
  • Fundierte Erfahrung im Microsoft-365-Umfeld
  • Projekterfahrung in M365 Adoption, Change Management oder User Enablement
  • Ausgeprägte Kompetenz in der Erstellung von Schulungs-, Kommunikations- und Dokumentationsmaterialien
  • Erfahrung in der operativen Umsetzung von Rollout- und Befähigungsmaßnahmen
  • Selbstständige, strukturierte und praxisorientierte Arbeitsweise
  • Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
  • Einsatzort: 100% Remote
  • Auslastung: ca. 2PT/Woche ( ca. 43 PT)
  • Projektstart: November 2026
  • Projektende: April 2027

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