German Payroll Transformation Consultant

Project overview

Wir suchen einen erfahrenen Payroll Transformation Consultant zur Unterstützung eines umfassenden Transformationsprogramms für die Gehaltsabrechnung. In dieser Rolle werden Sie eine Organisation bei der Migration auf neue Payroll-Systeme begleiten und sicherstellen, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen.

Ihre Hauptaufgaben umfassen die Datenmigration, umfassende Tests und Parallel-Abläufe, um die Genauigkeit der neuen Lösung zu gewährleisten. Sie werden eng mit internen Teams zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass alle deutschen gesetzlichen Anforderungen und Compliance-Vorgaben erfüllt werden – ein kritischer Erfolgsfaktor vor dem Go-Live.

Für diese Position bringen Sie mit:

Vorteilhaft sind Erfahrungen mit:

Dieser Freelance-Vertrag ist auf 12 Monate befristet und bietet 100% Remote-Arbeit. Wenn Sie diese Herausforderung reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf.

• Nachgewiesene Erfahrung in der Durchführung von deutschen Payroll-Projekten
• Fließend Deutsch und sehr gutes Englisch (schriftlich und mündlich)
• Fundierter Hintergrund in Payroll-Implementierung, Migration oder Testing
• Praktische Erfahrung mit Parallel-Payroll-Läufen und Reconciliation
• Solide Kenntnisse deutscher gesetzlicher Payroll-Anforderungen und Compliance-Regelungen
• Payroll-Systemen wie ADP GlobalView, DATEV, Sage oder Peras
• ELSTER/B2A-Reporting
• SuccessFactors-Integration mit Payroll-Systemen
• Fertigungsindustrie-Payroll und Zeit- und Anwesenheitsverwaltung